Plače po 1.4.2026 v javnem sektorju

PROGRAM MJU – PRIPRAVA ANEKSOV

V mesecu septembru 2025 smo vas preko naših mesečnih obvestili o pripravi programske rešitve MJU, ki bo namenjena pripravi aneksov vse tja do 1.1.2028. Podrobnosti o vsebini programa MJU si lahko preberete v naših obvestilih na tej povezavi.

Zaradi uskladitve plač z inflacijo bo tako potrebno za vse zaposlene s 1.4.2026 oblikovati nove anekse v programu Vitez/Oproda, zato je sedaj idealen čas za nakup tega programa. 
Program omogoča:

• 1.4.2026        – sprememba vrednosti plačnih razredov in uskladitev z inflacijo (vsi zaposleni)
• 1.6.2026        – napredovanja (30% zaposlenih)
• 1.6.2026        – 3 obrok (vsi zaposleni)
• 1.12.2026      – napredovanja (30% zaposlenih)
• 1.12.2026      – 4 obrok (vsi zaposleni)
• 1.1.2027        – sprememba zneska minimalne plače (do 20% zaposlenih)
• 1.4.2027        – sprememba vrednosti plačnih razredov in uskladitev z inflacijo (vsi zaposleni)
• 1.6.2027        – napredovanja (30% zaposlenih)
• 1.7.2027        – 5 obrok (vsi zaposleni)
• 1.1.2028        – 6 obrok (vsi zaposleni).

Cena programa MJU – priprava aneksov znaša 810,00 EUR + DDV.

Vse obstoječe uporabnike programa MJU pa obveščamo, da smo verzijo programa 3.011 že prilagodili novi aplikaciji Ministrstva za javno upravo za potrebe uskladitev plač z inflacijo 2026 in tako že lahko pripravite nove pogodbe.

OPOMBA: Ker pa aplikacija Ministrstva ne omogoča pravega izračuna osnovne plače za zaposlene po ukrepu 80/90/100, je potrebno tem zaposlenim po oblikovanju novega aneksa z veljavnostjo od 1.4.2026 ustrezno uskladiti znesek osnovne plače.

PROGRAM VITEZ/OPRODA
Program Vitez (verzija 3.406) ter Oproda (verzija 3.168) že omogočata vnos zneska uskladitve z inflacijo 2026. V kolikor je veljavnost pogodbe vsaj 1.4.2026, se v zavihku Delovno mesto odpre novo polje Uskladitev z inf. 2026. V to polje se vpiše ustrezen znesek uskladitve, hkrati pa se pri vseh zaposlenih, kateri so imeli na dan 1.1.2026 osnovno plačo nižjo od minimalne plače (pravilom plačni razred 07), v polje Razlika do min. plače vnese ustrezen znesek (torej vrednost plačnega razreda 2024-pripravnik+razlika do minimalne plače=1.277,72).

OPOMBA: Prav tako je potrebno vsem zaposlenim po ukrepu 80/90/100 po oblikovanju nove pogodbe na dan 1.4.2026 ponovno ustrezno zmanjšati osnovno plačo (torej 10% vrednosti nove osnovne plače se vpiše v polje Razlika do minimalne plače). V zavihku Javni pa je potrebno tem zaposlenim v polje Z559 vpisati znesek znižane osnovne plače (torej 90% vrednost osnovne plače).